主旨： 有關「校園性侵害性騷擾或性霸凌防治準則」，業經教育部於中華民國108年12月24日以臺教學（三）字第1080162495B號令修正發布（如附件，以下簡稱本準則），請轉知所屬教職員工，請查照。
說明：
一、 依據教育部108年12月24日臺教學(三)字第1080162495F號函辦理。
二、 依性平法第20條及本準則第35條（原第34條）規定，請貴校配合本準則修正條文，於109年2月28日前完成學校之校園性侵害性騷擾或性霸凌防治規定之修正，並利用多元管道，確實對學校之教職員工生及家長公告周知本準則所規範之事項。
三、 依本次修正條文，再重申下列事項，請貴校加強宣導並提醒貴校人員注意遵守法律之規定：
(一) 請貴校確依本準則第35條規定，將第7條、第8條之規定納入教職員工聘約及學生手冊，並加強宣導周知，以防治校園性侵害、性騷擾或性霸凌事件（及其他性別暴力事件）之發生，並維護校園安全。
(二) 107年12月28日修正公布之性別平等教育法第21條第3項，已明定「任何人不得另設調查機制，違反者其調查無效。」，本準則修正條文第23條第8款亦增定「事件管轄學校或機關所屬人員不得以任何名義對案情進行瞭解或調查，且不得要求當事人提交自述或切結文件。」。
四、 依據本準則修正條文，併附第29條修正條文之流程圖（如附件），供學校及各主管機關據以辦理經調查認定性侵害、性騷擾或性霸凌行為屬實，其處理建議涉及改變行為人身分之陳述意見程序。
五、 本準則修正條文、修正條文對照表及上開流程圖業已公告於本部性別平等教育全球資訊網（https://www.gender.edu.tw)法令規章項下，及本部主管法規查詢系統（http://edu.law.moe.gov.tw），請逕行下載運用。
六、 請貴校109年2月28日（星期五）前，檢送貴校修正後之校園性侵害性騷擾或性霸凌防治規定函報本府，俾利本府辦理後續相關事宜。
七、 檢附修正條文對照表及修正條文第29條流程圖各1份。